منوعات

“دبي للمرأة” تستعرض استراتيجية الارتقاء بالمرأة الإماراتية ورفع نسبة مشاركتها في كافة القطاعات

نعرض على زوار موقعك أهم وآخر الأخبار في المقالات التالية:
استعرضت “دبي للمرأة” استراتيجية تحسين مكانة المرأة الإماراتية وزيادة مشاركتها في كافة القطاعات ، اليوم 15 سبتمبر 2021 ، الأربعاء الساعة 07:15 مساءً.


تاريخ: 15 سبتمبر 2021

تنفيذا لتعليمات سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان نائب رئيس مجلس الوزراء وزير ديوان الرئاسة ، استعرض مجلس إدارة مؤسسة دبي للمرأة بعض الخطط والمشاريع التي تعتزم المؤسسة تنفيذها في الحاضر. يتماشى سمو الشيخة منال بنت محمد بن راشد آل مكتوم ، رئيس لجنة الإمارات للتوازن بين الجنسين ورئيس وكالة دبي للمرأة ، مع أهداف المؤسسة الاستراتيجية لدعم المرأة في المجالات الاجتماعية والمهنية وتعزيز دورها الاقتصادي.

جاء ذلك في الاجتماع الثالث لهذا العام والاجتماع الأول بعد التأسيس الجديد برئاسة رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب لسعادة منى غانم المري ، بمشاركة أعضاء مجلس الإدارة: هدى السيد محمد الهاشمي. ، مساعد الوزير ، إدارة الشؤون الاستراتيجية ومدير التسويق في دبي القابضة ، هدى عيسى بوحميد ، نائب الرئيس التنفيذي ، الاستراتيجية والاتصال الحكومي ، هيئة كهرباء ومياه دبي ، خولة راشد المهيري ، رئيسة التحرير منى درويش بوسمرة جريدة البيان ، سوق أبوظبي للأوراق المالية فهيمة عبد الرزاق البستكي ، الرئيس التنفيذي لتطوير الأعمال والمنتجات ، والجود أحمد لوتاه ، مصمم ورجل أعمال ، وموزا سعيد المري ، المدير التنفيذي ورئيس مكتب المدير العام ، عضو المجلس التنفيذي لهيئة الطرق والمواصلات ، وعضو مجلس إدارة منظمة دبي للمرأة والمديرة التنفيذية شمسة صالح.

صرحت معالي منى المري ، إن تحديث استراتيجية صندوق المرأة في دبي 2022-2026 ينطلق من استراتيجية سلطة دبي وخطة الدولة الخمسين سنة القادمة ، والتي تهدف لـ النهوض بالمرأة في دولة الإمارات وزيادة مشاركتها في كافة القطاعات. وزيادة تمثيلهم في المناصب القيادية العليا ومراكز إنتاج القرار ، مما سيساعد في تعزيز دورهم في بناء الحاضر الاجتماعي والاقتصادي لإمارة دبي والدولة ككل. رؤية وتوجيهات صاحب السمو بن راشد آل مكتوم “حفظه الله”.

وأعلنت أن هذه الاستراتيجية الحديثة سيتم إطلاقها في ديسمبر من العام اللاحق لتتزامن مع معرض دبي العالمي 2020 وأنشطة أخرى للمؤسسة في هذا الحدث العالمي الكبير لمواكبة أهدافها الاستراتيجية.

يثمن مجلس إدارة مؤسسة دبي للمرأة الاشتراك البناء مع المجلس التشريعي الأعلى لإمارة دبي. ومن بين هذه الإنجازات ، يعد “المختبر التشريعي النسائي” أحد أهم إنجازاته. دليل العمل عن بعد للمرأة في القطاعين الحكومي والخاص دليل “يهدف لـ ضمان التطبيق الصحيح لاهتمام أرباب العمل بنظام العمل عن بعد المعتمد للموظفات ، وتحقيق الانسجام بينهم وبين الاستراتيجيات والسياسات الحكومية المعتمدة ، عبر مساعدتهم في التزامات العمل الخاصة بهم ، وتحقيق التوازن مع متطلبات الحياة الأسرية. توفير بيئة عمل أكثر ملاءمة لتوظيف واستبقاء الموظفات في دولة الإمارات العربية المتحدة ، مع ضمان استمرارية الأعمال في حالات الطوارئ ، وتحسين سعادة وحماس الموظفات ، وزيادة الإنتاجية.

لقد شاهدت أيضًا بعض المشاريع الحديثة للمؤسسة ، بما في ذلك الاجتماع التنفيذي للقيادات النسائية المتفق تنظيمه لبعض القيادات النسائية في القطاعين العام والخاص في المدة من 21 لـ 28 سبتمبر. وسيلقي الخبراء والباحثون كلمات في الاجتماع. تهدف جامعة بوينت لتحسين المهارات المهنية للمرأة المهنية مما يساعد على تحسين مستويات الأداء والإنتاجية وخلق بيئة للعمل.

واستمع المجلس لـ التقدم المحرز في “برنامج التوجيه المهني” الذي أطلقته المؤسسة بالتعاون مع سفارة دول الشمال في ذلك البلد في تشرين الأول / أكتوبر من العام الماضي ، وشارك فيه 33 موظفة من الإدارات الحكومية. واقترحه 19 مرشدا ومرشدا من قيادات في مختلف المهن في القطاعين العام والخاص في دول الشمال الأوروبي ، وشهدت منذ انطلاقها لقاءات شخصية عبر الإنترنت بين الموظفات والمرشدات المشاركات خلال هذه الايام ، بالإضافة لـ تبادل المعرفة والخبرات لصالح الإناث. الموظفات ، وتعزيز بناء قدرات الموظفات ، وتنمية مهاراتهن الذاتية وقدراتهن المهنية في الموضوعات المتعلقة بمجال العمل. سينتهي برنامج في 24 أكتوبر ، وسيتم توزيع الشهادات عليهم في الجناح السويدي في إكسبو 2020 دبي.

كما استعرض الاجتماع الفعاليات السابقة لنادي دبي للسيدات ، مما يعكس جهوده في إذاعة أفضل الخدمات للأعضاء والسياح عبر مرافق متطورة ، واهتمامه الشديد بتقديم مختلف الفعاليات الثقافية والاجتماعية بالإضافة لـ الفعاليات خلال يوم المرأة الإماراتية. وأنشطة مجتمعية أخرى ، بما في ذلك الحدث الذي تم تنظيمه في سبتمبر من هذا العام ، مصحوبًا بحملة “اعتني بقلبك” بمناسبة يوم القلب العالمي.

حضر الاجتماع فريق وكالة دبي للمرأة ، بما في ذلك نعيمة أهلي ، مدير دعم الشركات ، ومها البستكي ، مديرة نادي دبي للسيدات بالإنابة ، وسلطانة سيف ، مديرة تنمية المرأة ، وميثاء شعيب ، التواصل المؤسسي ، مدير تنمية المرأة. .

اكمل أخبار الإمارات من صحيفة البيان على أخبار جوجل

مطبعة البريد الإلكتروني موقع السوشيال ميديا الفيسبوك تويتر ينكدين الفائدة الثابتة ما التطبيق

مصدر

السابق
Demonstrated processes to find major top notch dissertation writing service
التالي
ما المدة الزمنية التي يستغرقها السيال العصبي لينتقل على طول هذا العصب كاملا

اترك تعليقاً